新京報訊（記者耿子葉）氫能作為戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，正引領全球能源革命，但核心人才結構性短缺與技能培養(yǎng)斷層問題日益突出，人才供需矛盾急需破解。6月19日，“氫能人才培訓課程體系（數(shù)字）建設研討暨崗位對接會” 在大興國際氫能示范區(qū)召開，現(xiàn)場，16家校企單位共同簽署《氫能產(chǎn)業(yè)促就業(yè)暨關鍵崗位課程體系共建合作協(xié)議》，將構建 “崗位標準制定——課程開發(fā)——就業(yè)服務” 的全鏈條職業(yè)發(fā)展體系，規(guī)劃短期（2026 年底前）建成 5-10 個核心課程體系、中期（2029 年底前）推動 3-5 個新職業(yè)工種納入國家職業(yè)大典、長期（5年以上）形成具有國際影響力的氫能人才培養(yǎng)模式，為產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展提供人才支撐。

氫能人才培訓課程體系（數(shù)字）建設研討暨崗位對接會。新京報記者 李木易 攝

北京高等教育出版社智慧職教發(fā)展中心首席主管王凡提出，數(shù)字化課程體系是連接教育與產(chǎn)業(yè)的核心橋梁，通過標準化課程建設推動教育鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的深度耦合，為氫能人才培養(yǎng)提供數(shù)字化解決方案；佛山職業(yè)技術學院新能源工程學院院長段春艷以該校為樣本，提出職業(yè)院校以產(chǎn)業(yè)需求為導向構建“教學——實訓——就業(yè)”的閉環(huán)培養(yǎng)體系，為技能人才培育提供可復制的實施范式；北京石油化工學院能源工程系副主任李建立，聚焦氫儲運這一產(chǎn)業(yè)鏈關鍵環(huán)節(jié)，結合氫儲運技術發(fā)展趨勢，提出從專業(yè)技能到職業(yè)素養(yǎng)的全鏈條培養(yǎng)方案，為氫能細分領域的人才精準培育提供了系統(tǒng)化指導。

大興國際氫能示范區(qū)致力于建設為全國氫能人才培養(yǎng)的標桿基地，為我國氫能產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的人才支撐。大興國際氫能示范區(qū)運營單位水木興創(chuàng)（北京）科技發(fā)展有限公司、北京市氫未來職業(yè)技能培訓學校、北京市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗研究院共同啟動《氫能園校企實習實訓就業(yè)戰(zhàn)略合作協(xié)議》簽約發(fā)布儀式，簽約方代表表示，該協(xié)議將推動建立“培訓——實習——實訓——就業(yè)”一體化機制，示范區(qū)內(nèi)企業(yè)將提供多個實習崗位，實現(xiàn)人才從課堂到崗位的無縫銜接。